鳥取県のママの求人検索結果

43件の求人

【在宅ワーク】資格・経験不問◎安心の支援体制で学習教室の先生デビュー♪まずはWEB説明会へ!(鳥取エリア)

  • 業務委託
  • 週1日〜OK
  • 完全在宅ワーク
  • 在宅ワーク可
  • 未経験OK
  • 時短OK
  • 主婦が多い
  • ブランクOK
  • 扶養内調整有
職 種
講師・指導・その他
給 与
働き方次第で、年収500万円も可能♪ <完全出来高制> ◆月額50,000~450,000円 (完全出来高制/月額例) ◆売上からロイヤリティと経費を引引いた金額が収入となります。 ◆生徒を多く集めることで収入もアップします。 ※詳細は説明会でご案内します。 <月収モデル> 週2日×4h/自宅開催/生徒30名の場合=月収21万5,025円
勤務地
開室場所は、日本全国のご自宅や、 貸会場、店舗などご希望に合う場所ならどこでもOKです!
職 種
理容・美容
給 与
月給:230,000※年齢・経験・状況等を考慮の上、応相談 試用期間あり(雇用条件内容変更なし)《諸手当》通勤手当※交通費全額実費支給

【完全週休二日制◎研修充実◎】実力主義のフラットな職場!

  • 正社員
  • 時短OK
  • 主婦が多い
  • 月毎シフト
  • 週毎シフト
職 種
給 与
月給:250,000〜750,000円└みなし残業代(40時間/月)60,000円〜含む【新卒者の場合】月給:230,000円〜└みなし残業代(40時間/月)55,000円〜含む※みなし残業時間を超過分は全額支給致します。※新卒・中途共に試用期間は6ヵ月で、その間の雇用形態の変更はありません。例1 )院長26歳基本 25万円+歩合 = 合計52万円/月の給料実績あり例2 )エリアマネージャー基本 45万円+歩合 = 合計73万円/月の給料実績あり<昇給あり>13段階のステップアップによって昇給します。現場に立ち続ける道も、現場を離れて経営者になる道も自由に選べます。? スタッフ? インストラクター? リーダー? 副院長? 院長(歩合)? SV(近隣4店舗)? アシスタント(近隣8店舗)? 地区マネージャー(県内)? エリアマネージャー(関東)? ゾーンマネージャー(関東&東北/関西&甲信越)? 統括マネージャー? 執行役員? 取締役<福利厚生>◎交通費支給(公共交通機関利用時:上限20,000円/月)◎社会保険、雇用保険、労災保険◎昇給あり◎歩合あり◎独立・開業支援あり◎技術研修あり◎ご家族の施術費無料◎制服支給
職 種
理容・美容
給 与
【鍼灸あん摩マッサージ指圧師の募集!】月給:235,000〜※年齢・経験・状況等を考慮の上、応相談 試用期間あり(雇用条件内容変更なし)《諸手当》通勤手当※交通費全額実費支給《昇給・賞与》昇給 年1回(4月)賞与 年2回(7月・12月)《待遇》厚生年金・社会保険・労災保険※店舗により異なる場合がございます
職 種
理容・美容
給 与
【業務委託】お客様にサービスを提供した分、努力した分がそのまま評価や収入につながる「完全出来高制」完全歩合 2,190円~3,990円(施術60分あたり)※1分単位で報酬をお支払い〜月収例〜■フレッシュセラピスト(配属6ヶ月目)・・・22万9080円(41.5円/分×240分×23日)■アドバンスセラピスト(配属9ヶ月目)・・・24万2880円(44.5円/分×240分×23日)■ゼネラルセラピスト(配属1年目)・・・26万7375円(46.5円/分×250分×23日)■チーフセラピスト(配属2年目)・・・30万7970円(51.5円/分×260分×23日)・試用期間なし・充実研修制度・全国セラピスト協同組合公認試験(初級・中級)の取得サポート・キャリアパスプランによる昇格制度・正社員登用制度あり・社員割引制度・優秀者表彰制度・セラピスト向けカルチャースクール制度《全国手技療法師協同組合の各種給付あり》※規定あり・結婚出産祝い 2万円・ケガお見舞い(入院・通院 最大10万円)・子供の入学祝い(小・中学校 5,000円)・健康診断・人間ドック補助金あり・セラピスト保険(任意)☆心機一転!新しい環境で働きたい方はこの制度がおすすめ☆\ニューライフ応援制度/⇒半年間、家賃無料!⇒引越し代負担!※店舗間異動にご協力いただける方対象
職 種
理容・美容
給 与
歩合料金は応相談パーセンテージか固定なども相談ください

【完全週休二日制◎研修充実◎】実力主義のフラットな職場!

  • 正社員
  • 時短OK
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  • 月毎シフト
  • 週毎シフト
職 種
給 与
月給:250,000〜750,000円└みなし残業代(40時間/月)60,000円〜含む【新卒者の場合】月給:230,000円〜└みなし残業代(40時間/月)55,000円〜含む※みなし残業時間を超過分は全額支給致します。※新卒・中途共に試用期間は6ヵ月で、その間の雇用形態の変更はありません。例1 )院長26歳基本 25万円+歩合 = 合計52万円/月の給料実績あり例2 )エリアマネージャー基本 45万円+歩合 = 合計73万円/月の給料実績あり<昇給あり>13段階のステップアップによって昇給します。現場に立ち続ける道も、現場を離れて経営者になる道も自由に選べます。? スタッフ? インストラクター? リーダー? 副院長? 院長(歩合)? SV(近隣4店舗)? アシスタント(近隣8店舗)? 地区マネージャー(県内)? エリアマネージャー(関東)? ゾーンマネージャー(関東&東北/関西&甲信越)? 統括マネージャー? 執行役員? 取締役<福利厚生>◎交通費支給(公共交通機関利用時:上限20,000円/月)◎社会保険、雇用保険、労災保険◎昇給あり◎歩合あり◎独立・開業支援あり◎技術研修あり◎ご家族の施術費無料◎制服支給
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【完全週休二日制◎研修充実◎】実力主義のフラットな職場!

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月給:250,000〜750,000円└みなし残業代(40時間/月)60,000円〜含む【新卒者の場合】月給:230,000円〜└みなし残業代(40時間/月)55,000円〜含む※みなし残業時間を超過分は全額支給致します。※新卒・中途共に試用期間は6ヵ月で、その間の雇用形態の変更はありません。例1 )院長26歳基本 25万円+歩合 = 合計52万円/月の給料実績あり例2 )エリアマネージャー基本 45万円+歩合 = 合計73万円/月の給料実績あり<昇給あり>13段階のステップアップによって昇給します。現場に立ち続ける道も、現場を離れて経営者になる道も自由に選べます。? スタッフ? インストラクター? リーダー? 副院長? 院長(歩合)? SV(近隣4店舗)? アシスタント(近隣8店舗)? 地区マネージャー(県内)? エリアマネージャー(関東)? ゾーンマネージャー(関東&東北/関西&甲信越)? 統括マネージャー? 執行役員? 取締役<福利厚生>◎交通費支給(公共交通機関利用時:上限20,000円/月)◎社会保険、雇用保険、労災保険◎昇給あり◎歩合あり◎独立・開業支援あり◎技術研修あり◎ご家族の施術費無料◎制服支給
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給 与
月給:23万円~※年齢・経験・状況等を考慮の上、応相談 試用期間あり(雇用条件内容変更なし)《諸手当》通勤手当※交通費全額実費支給《昇給・賞与》昇給 年1回(4月)賞与 年2回(7月・12月)《待遇》厚生年金・社会保険・労災保険※店舗により異なる場合がございます

【完全週休二日制◎研修充実◎】実力主義のフラットな職場!

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給 与
月給:250,000〜750,000円└みなし残業代(40時間/月)60,000円〜含む【新卒者の場合】月給:230,000円〜└みなし残業代(40時間/月)55,000円〜含む※みなし残業時間を超過分は全額支給致します。※新卒・中途共に試用期間は6ヵ月で、その間の雇用形態の変更はありません。例1 )院長26歳基本 25万円+歩合 = 合計52万円/月の給料実績あり例2 )エリアマネージャー基本 45万円+歩合 = 合計73万円/月の給料実績あり<昇給あり>13段階のステップアップによって昇給します。現場に立ち続ける道も、現場を離れて経営者になる道も自由に選べます。? スタッフ? インストラクター? リーダー? 副院長? 院長(歩合)? SV(近隣4店舗)? アシスタント(近隣8店舗)? 地区マネージャー(県内)? エリアマネージャー(関東)? ゾーンマネージャー(関東&東北/関西&甲信越)? 統括マネージャー? 執行役員? 取締役<福利厚生>◎交通費支給(公共交通機関利用時:上限20,000円/月)◎社会保険、雇用保険、労災保険◎昇給あり◎歩合あり◎独立・開業支援あり◎技術研修あり◎ご家族の施術費無料◎制服支給
職 種
理容・美容
給 与
・中途社員:200,000円〜 ※入社6ヶ月目迄:185,000円〜・大学・大学院卒:200,000円〜 ※入社3ヶ月目迄:180,000円〜・専門・短大卒:180,000円〜 ※入社3ヶ月目迄:175,000円〜【地域限定社員】東京・神奈川エリア:185,000円〜 ※入社6ヶ月目迄:175,000円〜その他エリア:175,000円〜 ※入社6ヶ月目迄:166,000円〜昇給は勤務実績に応じて1ヶ月延長の可能性もあります。ランクに応じて昇給があります。自分の成果や努力次第でランク上がり昇給できる仕組みです。《福利厚生》・各種保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)・産休・育休制度(2020年度取得率100%)・社員寮・家賃負担制度・交通費全額支給・社員割引制度・セラピストポイント制度※施術分数1分に対してポイント1ptが付与されます。商品の購入やメンバーズカードのポイントに変換ができます。

【完全週休二日制◎研修充実◎】実力主義のフラットな職場!

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職 種
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月給:250,000〜750,000円└みなし残業代(40時間/月)60,000円〜含む【新卒者の場合】月給:230,000円〜└みなし残業代(40時間/月)55,000円〜含む※みなし残業時間を超過分は全額支給致します。※新卒・中途共に試用期間は6ヵ月で、その間の雇用形態の変更はありません。例1 )院長26歳基本 25万円+歩合 = 合計52万円/月の給料実績あり例2 )エリアマネージャー基本 45万円+歩合 = 合計73万円/月の給料実績あり<昇給あり>13段階のステップアップによって昇給します。現場に立ち続ける道も、現場を離れて経営者になる道も自由に選べます。? スタッフ? インストラクター? リーダー? 副院長? 院長(歩合)? SV(近隣4店舗)? アシスタント(近隣8店舗)? 地区マネージャー(県内)? エリアマネージャー(関東)? ゾーンマネージャー(関東&東北/関西&甲信越)? 統括マネージャー? 執行役員? 取締役<福利厚生>◎交通費支給(公共交通機関利用時:上限20,000円/月)◎社会保険、雇用保険、労災保険◎昇給あり◎歩合あり◎独立・開業支援あり◎技術研修あり◎ご家族の施術費無料◎制服支給
職 種
理容・美容
給 与
・中途社員:200,000円〜 ※入社6ヶ月目迄:185,000円〜・大学・大学院卒:200,000円〜 ※入社3ヶ月目迄:180,000円〜・専門・短大卒:180,000円〜 ※入社3ヶ月目迄:175,000円〜【地域限定社員】東京・神奈川エリア:185,000円〜 ※入社6ヶ月目迄:175,000円〜その他エリア:175,000円〜 ※入社6ヶ月目迄:166,000円〜昇給は勤務実績に応じて1ヶ月延長の可能性もあります。ランクに応じて昇給があります。自分の成果や努力次第でランク上がり昇給できる仕組みです。《福利厚生》・各種保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)・産休・育休制度(2020年度取得率100%)・社員寮・家賃負担制度・交通費全額支給・社員割引制度・セラピストポイント制度※施術分数1分に対してポイント1ptが付与されます。商品の購入やメンバーズカードのポイントに変換ができます。

【完全週休二日制◎研修充実◎】実力主義のフラットな職場!

  • 正社員
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月給:250,000〜750,000円└みなし残業代(40時間/月)60,000円〜含む【新卒者の場合】月給:230,000円〜└みなし残業代(40時間/月)55,000円〜含む※みなし残業時間を超過分は全額支給致します。※新卒・中途共に試用期間は6ヵ月で、その間の雇用形態の変更はありません。例1 )院長26歳基本 25万円+歩合 = 合計52万円/月の給料実績あり例2 )エリアマネージャー基本 45万円+歩合 = 合計73万円/月の給料実績あり<昇給あり>13段階のステップアップによって昇給します。現場に立ち続ける道も、現場を離れて経営者になる道も自由に選べます。? スタッフ? インストラクター? リーダー? 副院長? 院長(歩合)? SV(近隣4店舗)? アシスタント(近隣8店舗)? 地区マネージャー(県内)? エリアマネージャー(関東)? ゾーンマネージャー(関東&東北/関西&甲信越)? 統括マネージャー? 執行役員? 取締役<福利厚生>◎交通費支給(公共交通機関利用時:上限20,000円/月)◎社会保険、雇用保険、労災保険◎昇給あり◎歩合あり◎独立・開業支援あり◎技術研修あり◎ご家族の施術費無料◎制服支給
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理容・美容
給 与
・中途社員:200,000円〜 ※入社6ヶ月目迄:185,000円〜・大学・大学院卒:200,000円〜 ※入社3ヶ月目迄:180,000円〜・専門・短大卒:180,000円〜 ※入社3ヶ月目迄:175,000円〜【地域限定社員】東京・神奈川エリア:185,000円〜 ※入社6ヶ月目迄:175,000円〜その他エリア:175,000円〜 ※入社6ヶ月目迄:166,000円〜昇給は勤務実績に応じて1ヶ月延長の可能性もあります。ランクに応じて昇給があります。自分の成果や努力次第でランク上がり昇給できる仕組みです。《福利厚生》・各種保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)・産休・育休制度(2020年度取得率100%)・社員寮・家賃負担制度・交通費全額支給・社員割引制度・セラピストポイント制度※施術分数1分に対してポイント1ptが付与されます。商品の購入やメンバーズカードのポイントに変換ができます。

【完全週休二日制◎研修充実◎】実力主義のフラットな職場!

  • 正社員
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職 種
給 与
月給:250,000〜750,000円└みなし残業代(40時間/月)60,000円〜含む【新卒者の場合】月給:230,000円〜└みなし残業代(40時間/月)55,000円〜含む※みなし残業時間を超過分は全額支給致します。※新卒・中途共に試用期間は6ヵ月で、その間の雇用形態の変更はありません。例1 )院長26歳基本 25万円+歩合 = 合計52万円/月の給料実績あり例2 )エリアマネージャー基本 45万円+歩合 = 合計73万円/月の給料実績あり<昇給あり>13段階のステップアップによって昇給します。現場に立ち続ける道も、現場を離れて経営者になる道も自由に選べます。? スタッフ? インストラクター? リーダー? 副院長? 院長(歩合)? SV(近隣4店舗)? アシスタント(近隣8店舗)? 地区マネージャー(県内)? エリアマネージャー(関東)? ゾーンマネージャー(関東&東北/関西&甲信越)? 統括マネージャー? 執行役員? 取締役<福利厚生>◎交通費支給(公共交通機関利用時:上限20,000円/月)◎社会保険、雇用保険、労災保険◎昇給あり◎歩合あり◎独立・開業支援あり◎技術研修あり◎ご家族の施術費無料◎制服支給
職 種
理容・美容
給 与
時給:1200円~※経験・能力考慮の上応相談※店舗により異なる場合がございます

【完全週休二日制◎研修充実◎】実力主義のフラットな職場!

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職 種
給 与
月給:250,000〜750,000円└みなし残業代(40時間/月)60,000円〜含む【新卒者の場合】月給:230,000円〜└みなし残業代(40時間/月)55,000円〜含む※みなし残業時間を超過分は全額支給致します。※新卒・中途共に試用期間は6ヵ月で、その間の雇用形態の変更はありません。例1 )院長26歳基本 25万円+歩合 = 合計52万円/月の給料実績あり例2 )エリアマネージャー基本 45万円+歩合 = 合計73万円/月の給料実績あり<昇給あり>13段階のステップアップによって昇給します。現場に立ち続ける道も、現場を離れて経営者になる道も自由に選べます。? スタッフ? インストラクター? リーダー? 副院長? 院長(歩合)? SV(近隣4店舗)? アシスタント(近隣8店舗)? 地区マネージャー(県内)? エリアマネージャー(関東)? ゾーンマネージャー(関東&東北/関西&甲信越)? 統括マネージャー? 執行役員? 取締役<福利厚生>◎交通費支給(公共交通機関利用時:上限20,000円/月)◎社会保険、雇用保険、労災保険◎昇給あり◎歩合あり◎独立・開業支援あり◎技術研修あり◎ご家族の施術費無料◎制服支給
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理容・美容
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