受電対応・入力スタッフ＼オリックス100%出資のグループ会社／柔軟な制度・福利厚生で働きやすさ抜群◎(長崎市)

• 金融・保険

【正社員/受電対応･入力業務(長崎市)】

当社では、大規模災害発生時などにおける事業継続体制強化のため、2016年10月に本社機能の一部を移転し「長崎ビジネスセンター」を開設しました。
数年後には600名体制にまで拡大を予定しており、このたび、事業を一緒に支えてくれる新しい仲間を募集します！

＜具体的な業務内容＞
◎お客さまからの受電対応業務
◎上記に係わる付随業務(システム⼊⼒)　など
※保険の勧誘電話は、⼀切ありませんのでご安心ください。

＼入社後の流れ／
▼入社～1か月
　座学研修からスタート！
　⽣命保険や電話システムの操作⽅法などを学びます。
▼入社2か月～6か月
　ロールプレイングなどを通して実務を⾝につけていきます。
　お客さまの住所変更や名義変更など簡単な対応から始めていくので、未経験の⽅も安⼼してスタートできます。

私たちは社員をコールセンターの「オペレーター」ではなく『コンタクトセンター・アテンダント(CA)』と呼んでいます。
「あなたに相談ができて、本当によかった。」そんな感謝のお言葉をいただくことができるのが、この仕事の一番のやりがいです。

⽉給180,000円〜+諸⼿当
※上記は、あくまで最低保証額です。年齢、経験、能⼒を考慮の上、優遇します。
※試⽤期間中：⽉給170,000円(6か月間)

◎通勤手当
◎時間外勤務手当

週5日〜OK

8:50〜18:00
※所定労働時間8時間／休憩70分

★残業は月平均5時間程度なのでプライベートも充実！

＼こんな方に向いています／
◎⻑崎で正社員として⻑期 ・安定的に活躍したい方
◎相⼿の気持ちに寄り添うことを大切にできる方
◎スキルを磨き、⾃⾝の可能性を広げたい方

★⼦育て中の⽅も⼤歓迎です！
★短時間勤務制度もあり、産休育休から復帰したスタッフも多数活躍中◎
★正社員デビューの⽅も、積極的に応援しています！

⻑崎県⻑崎市元船町9-18 ⻑崎BizPORT(五島町駅／⼤波⽌駅)

★駅チカ3分！複数路線利用できる好立地♪

・⻑崎電軌「五島町駅」より徒歩3分
・⻑崎電軌「⼤波⽌駅」より徒歩4分
・JR九州「長崎駅」より徒歩8分

※最新ではない、または正確ではない場合があります。

○社会保険完備
○財形貯蓄制度
○退職⾦制度
○カフェテリアプラン(⾃分磨き)制度
　※福利厚⽣のメニューから、⾃分に必要なサービスを受けられます(年間6万円相当のポイントを付与)
○保養所
○オリックスグループ優待
○従業員持株会

完全週休2⽇制(シフト制)
※⼟⽇休みが中⼼です

○年末年始休暇
○リフレッシュ休暇取得推進制度(連続5日間の特別休暇＋奨励金5万円）
○産前産後休暇
○育児休職/介護休職
○看護休暇/介護休暇
○⽣理/公職/災害休暇
○有給休暇(初年度は入社月に応じて5～10日、入社日より付与※翌年度以降は勤続年数に応じて10～20日付与)
〇慶弔休暇

【求める人材】
〇高卒以上の方
〇基本的なPCスキル
〇40歳までの方(長期キャリア形成のため)

【応募方法】
▼【STEP1】Web応募
▼【STEP2】説明会・オフィス見学
▼【STEP3】適性試験
▼【STEP4】面接
▼【STEP5】内定
●ご応募から内定までの期間は数週間を予定しています
●入社日は2019年10月を予定しております
※応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください
※履歴書の書き方がわからないなど、お困りの方は無料転職支援サービスのコンシェルジュ窓口をご利用ください。書き方についてサポートいたします。

★転勤なしの地域限定型正社員★
地元・長崎で働きたい、長崎が好きだからここで働きたい、Uターン・Iターンしたい、そんな思いを応援します！

★自分に合ったキャリアアップを★
女性管理職が33名在籍しており、一人立ち後はチームメンバーをまとめていくサブリーダーやユニットリーダーなどへのスピーディーなキャリアアップも可能です。公募制度を利用して、自ら手を挙げて新たなポジションを手にしていくことも、現状のポジションを維持していくこともできるため、自分にマッチした働き方を選択できるようになっています。

★安心の育児休職・短時間勤務制度★
女性社員が全体の約9割を占める当ビジネスセンターでは、社員が安心して働けるよう、柔軟な育休・短時間勤務制度を設けています。残業も月平均5時間とほとんどなく、転勤もありませんので、お子さまの成長を楽しみながら働くことができます。

＼充実の育児休職・短時間勤務制度／
●お子さまが3歳を迎えるまで休職可能
●お子さまが1歳を迎えるまで、1日2時間まで短時間勤務が可能
●お子さまが小学校を卒業するまで短時間勤務可能
●年5日間の看護休暇(有給休暇とは別で取得可。お子さまが2人以上であれば10日間)

福利厚生が充実した注目の求人！「オリックス」グループで正社員デビューできるチャンスです♪腰を据えて働きたい、キャリアアップも目指したい、そんなママにピッタリのお仕事です。管理職も含め、9割が女性社員であることも心強いですよね！大手企業ならではのサポート体制が厚い、好条件がそろった注目の求人なので、ぜひ早めにご応募くださいね。